【30代UIデザイナー】求人数が少ない中、複数内定からベストな選択ができた理由とは

公開日:2022/08/07

変更日:2024/10/29

転職者情報

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Fさん(30歳)

前職  :

インハウスデザイナー

応募社数:

5社

面接回数:

5社

転職支援期間:

約2か月

転職後の職種

Web・UIデザイナー

自分にあう会社が分からない…次のキャリア選定が重要に。

Fさんは、30歳の女性でインハウスデザイナー。グラフィックデザインもWebデザインもご経験されている方で、明るいお人柄の方でした。謙虚で頑張る姿勢をお持ちで、ご支援をしたいなと思える方です。ただ、希望だとご紹介できる求人数は少ないと感じていたので一筋縄にはいかないとは思いました。

Fさんは、これからWebデザイナーとしての経験を深めていきたいとお考えでした。ただ正直なところ、転職市場で求められるスキルからすると、Fさんはまだ経験値が少し足りない印象でした。かと言って「絶対にWeb業界に身を埋める覚悟」のようなものはまだお持ちでなく、次のキャリアの選定が非常に重要でした。
またご自身としても、自分に合う会社が分からないといった課題を抱えてらっしゃいました。

またWebデザイナーとしての市場価値を高めることと、女性としてワークライフバランスが取りやすい環境に身を置くこと。そういった企業を希望されていました。Webデザインの実績が少なかったので、意欲が伝わるように、ポートフォリオに追加する制作物を作ってもらったりして、選考通過率を上げられるようなことはやるだけやりました。

 

リモートワークで働く点が最優先に。これまでの案内を全てリセット!

複数社選考が進む中で、既に面接予定だった企業があったのですが、「リモートワークなど、働き方に柔軟性がある」ことが意思決定の優先順位として上がってきて、それまでのご案内企業の進捗をリセットしました。

思い切った決断ではありましたが、過去に複数名ご入社支援実績がある企業のことが思い浮かびました。Webデザインの経験が浅い方の入社実績もあり、リモートワーク制度も確立していたわけではないですが、かなり柔軟な働き方を受け入れている企業でした。私ではない別のエージェントがその企業を担当していたのですが、過去の実績が多くて社内の情報も豊富に持っていたので、その担当と連携して、Fさんのことをアピールしていきました。結果、その企業で内定を獲得することができたんです。

高く評価されたポイントは以下です。

・グラフィックが非常にきれいなデザインで、完成形である。素養があるのでこれからUI力を身に着けてもらえたらご活躍いただけそう
・面接をした段階で、アサインするプロジェクトのイメージがついていた
・スキルを順調に身に着けていただければ、社内のいろいろなプロジェクトにも対応できそう
・お人柄、学習意欲も含めてマッチしそう

他社エージェント経由での選考企業も含め、最終的に3社から内定を獲得されました。働き方や環境面でのメリットが大きかったのはもちろんなのですが、その3社を比較検討していただくために、独自の比較表を作成し、それに入力をしてもらい、どの企業への入社がベストな選択なのか、一緒に考えていきました。最後の意思決定はご本人しかできないので、後悔しない選択をしてもらうように、客観的な視点を忘れずにコミュニケーションをとっていきました。その結果、他の2社では働く環境面などで自分の力では解決できないデメリットが多く、最終的には私たちがご案内した企業への入社を決められました。

企業側とのコミュニケーションが勝因。Fさんからも信頼を勝ち得ることができた

ご入社した企業とはこれまでのお付き合いが深く、いろいろな情報をもっていたからこそ、Fさんへのご紹介ができたと思っています。これまでの関係値構築が功を奏し、Fさんに新たな道の提示ができたので、やはり企業側の情報収集やコミュニケーションを続けていくことはエージェントにとって大事な行動のひとつだなと感じています。

クリーク・アンド・リバー社所属、Web業界に特化した転職エージェント瀬木

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転職エージェント:瀬木 綾子

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