映画関係の仕事とは?22の職種・必要なスキル・年収・将来性を完全ガイド
公開日:2025/11/20
変更日:2025/11/20

\エンタメ業界に強い転職エージェント/
「映画が好き」「クリエイティブな仕事がしたい」と思っても、どの仕事が自分に合っているのか分からない方は多いのではないでしょうか?映画業界には、表に立つ俳優や監督だけでなく、多彩な技術職や裏方の職種も存在し、それぞれに異なるスキルと適性が求められます。
この記事では、映画業界の代表的な22の職種を紹介し、それぞれの仕事内容や必要スキル、年収相場、キャリアパス例を詳しく解説していきます。
映画業界で働くことを目指す人にとって、まずはその職種の幅広さとそれぞれのキャリアパス例を知ることが映画業界でキャリアを築くための第一歩となるでしょう。
映画業界の職種一覧|必要なスキル・キャリアパス例・年収を解説
映画業界には創造力を発揮する仕事から高い技術力を求められる仕事まで、さまざまな職種が存在しています。
ここでは、映画制作・配給・宣伝・マネジメントに関わる代表的な職種を22種類紹介し、それぞれの仕事内容や必要なスキル、年収の目安、キャリアパス例について詳しく解説します。あなたに合った職種を見つけるためにも、幅広い役割を知ることから始めてみてください。
映画監督
映画監督は映画制作のすべてを統括するリーダーです。脚本の意図を映像で表現し、俳優やスタッフを指揮しながら一つの作品に仕上げていきます。演出方針からカメラワーク、編集の方向性まで細かく決定し作品の完成度を左右する中心的な存在です。
動画配信やSNSが普及した現代では、自主制作作品から注目されてプロデビューを果たすケースも増えています。実績や知名度があれば、商業映画や配信作品の監督としてオファーを受けることも可能です。
|
平均年収 |
300〜2,000万円以上 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
映画プロデューサー、脚本家、演出家(舞台・テレビ)、専門学校講師、映像ディレクター、制作会社経営 |
映画プロデューサー
映画プロデューサーは、映画制作の「実務とビジネス」を統括する責任者です。映画監督が演出や映像表現など“作品の中身”を担うのに対し、映画プロデューサーは企画立案・資金調達・スタッフの編成・スケジュール管理・配給戦略など、制作を“形にする”ための全体管理を行います。
具体的には、企画の立ち上げからキャスティング、スポンサー対応、配給戦略まで幅広い業務をコントロールし、制作の成否を左右するポジションです。
現場経験や人脈、実績が重視される一方で、近年では配信プラットフォームの拡大によりマーケティング力やデジタル戦略の知識も求められています。制作現場を支える裏方でありながら映画の価値を最大化する存在として、重要な役割を担っています。
|
平均年収 |
500〜1,200万円(大手映画会社では1,500万円以上も可能) |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
配給会社マネージャー、CMプロデューサー、映像プロダクション経営、映画コンサルタント、教育機関講師、メディア系事業の立ち上げ |
脚本家
脚本家は、映画やドラマのストーリーを構築し、脚本という形で物語を具現化する役割を担います。物語の構成や登場人物のセリフ、ト書き(行動指示)、シーン展開を緻密に設計し、監督や俳優が映像を創り上げるための「設計図」を作成します。映像作品の世界観やメッセージを左右する重要な役割を担っておりクリエイティブの根幹を担う職業です。
|
平均年収 |
約300〜500万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
映画監督、プロデューサー、小説家、ゲームシナリオライター、脚本講師 |
俳優・声優
俳優・声優は、脚本に描かれた物語を「演技」や「声」で命を吹き込む表現者です。俳優は実写の場面で演技し、声優はアニメや吹き替えでキャラクターに声を当てます。感情や性格、世界観を観客に届けるという作品の印象を大きく左右する役割を担います。
|
平均年収 |
俳優:数百万円〜変動大 声優:約200〜500万円(作品数・人気次第) |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
脚本家、監督、ナレーター、トレーナー講師、プロダクションマネージャー |
カメラマン(映像カメラマン)
映像カメラマンは、監督の演出意図を正確に理解し、光や構図、動きを通してそれを映像として可視化する役割を担います。シーンに最適なカメラワーク、画角、ライティングを選び、感情や雰囲気を伝える映像を創出します。撮影現場の技術と芸術性の中心を担う職種です。
|
平均年収 |
約400〜700万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
撮影監督、映像ディレクター、ドキュメンタリー監督、CM監督 |
照明技師
照明技師は、撮影現場において光を操り、シーンの雰囲気や映像の質感を演出する専門職です。シーンごとに最適な明るさや影のバランスをつくるために照明機材の選定・配置・色温度の調整・光の方向性などを綿密にコントロールします。映像作品の印象や感情表現に大きく関わる現場の要となる技術職です。
|
平均年収 |
約400〜600万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
照明監督、映像美術スタッフ、舞台照明家、照明機材コンサルタント |
美術スタッフ(美術・装飾・小道具)
美術スタッフは、映画の世界観を視覚的に表現するためのセットや装飾、小道具などを制作・設計する職業です。作品の時代設定や文化背景、登場人物の生活感に合わせて細部まで作り込むことでリアリティと没入感を高める重要な役割を担います。
監督や撮影スタッフと密に連携しながら、シーンごとの美術設計や空間演出を通じて映像全体のクオリティを高めます。
|
平均年収 |
約400〜700万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
サウンドデザイナー、音響プロデューサー、舞台音響スタッフ 、映画プロデューサー |
編集技師
編集技師は、撮影された映像素材を構成・調整し、完成した映画として仕上げるポストプロダクションの要となる職業です。カットの選定やつなぎ、テンポの調整、画面効果の挿入などを通じて物語をより効果的に伝える編集を行い、作品のリズムや印象を大きく左右します。監督や撮影スタッフと連携し、映像表現の最終段階を担う専門性の高い仕事です。
|
平均年収 |
350〜650万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
編集監督、映像ディレクター、配信コンテンツ編集責任者 |
VFX・CGクリエイター
VFX・CGクリエイターは、映像作品に視覚効果(Visual Effects=VFX)や3DCGを加えることで、現実では表現できない映像を創り出す専門職です。爆発や合成、背景の制作、キャラクターアニメーションなど幅広い演出を支え、映画の没入感やインパクトを高める重要な役割を果たします。技術力と芸術性の両方が求められる、今後ますます需要の高まる職種です。
|
平均年収 |
400〜750万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
CGディレクター、アニメーション監督、ゲーム映像制作 |
スクリプター
スクリプターは、映画撮影現場において、台本の進行と撮影内容の整合性を管理し編集時に必要な記録を残す記録専門職です。カットごとの台詞や演出の変化、衣装や小道具の状態などを詳細に記録し、映像の連続性や整合性を保つ役割を担います。現場全体を俯瞰し、制作全体を支える縁の下の力持ち的存在です。
|
平均年収 |
300〜500万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
編集アシスタント、助監督、制作進行、脚本家 |
映画配給・宣伝スタッフ
映画配給・宣伝スタッフは、完成した映画を劇場や配信サービスへ届ける役割を担う流通戦略のプロフェッショナルです。上映スケジュールや館数の調整、映画館や配信会社との交渉、興行収入最大化を狙った配給計画の立案などビジネス視点から作品の価値を最大化する仕事です。
|
平均年収 |
約400〜700万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
映画プロデューサー、営業、宣伝プランナー、ライツマネージャー |
営業
映画業界の営業職は、映画館や流通先との交渉を通じて上映契約を獲得し、作品の興行収入を左右する重要なポジションです。上映館数や契約条件の調整、販売戦略の実行などを通じて、映画の「届け方」を設計します。
|
平均年収 |
約400〜650万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
配給ディレクター、プロデューサー、マーケター、宣伝プランナー |
キャスティングディレクター
キャスティングディレクターは、映画に最も適した俳優や声優を選び出し、出演交渉や日程調整までを担うキャスティングの専門職です。脚本の内容や監督の意図を正確に汲み取り、演技力・キャラクターの相性・市場性などを多角的に判断しながら配役を決定します。
|
平均年収 |
約350〜600万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
プロデューサー、マネージャー、宣伝プランナー、俳優養成講師 |
制作コーディネーター
制作コーディネーターは、映画制作現場の進行全般を管理する役割を担い、スケジュール、予算、ロケ地、人員の調整を一手に引き受ける現場の司令塔的存在です。撮影の円滑な運営を支え、裏方から作品を支える重要なポジションです。
|
平均年収 |
約350〜550万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
プロデューサー、イベントプロデューサー |
ライツマネージャー
ライツマネージャーは、映画や映像作品の著作権・ライセンスに関する契約や管理を専門とする知財の実務担当者です。キャラクター商品や出版、配信、海外展開など、作品の二次利用・事業化を実現する法務とビジネスの橋渡し役です。
|
平均年収 |
約450〜800万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
プロデューサー、配給ディレクター、法務部門、映像コンテンツコンサルタント |
翻訳家
翻訳家は、海外映画や映像作品のセリフ・ナレーションを日本語に翻訳する言語の専門職です。字幕・吹き替え台本の制作を通じて、文化や言葉のニュアンスを伝え、作品の世界観を損なわない自然な訳文を届ける重要な役割です。
|
平均年収 |
約300〜600万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
字幕監修者、翻訳講師、コンテンツライター、配信プランナー |
その他の映画業界の職種(支援会社)
映画業界には、これまで紹介した職業のように事業会社で働くのではなく、広告代理店・制作会社・イベント会社などの外部パートナーとして映画に関わる職種も数多く存在します。
ここでは映画業界における支援会社での職種を紹介します。
宣伝プランナー
宣伝プランナーは、映画を多くの観客に届けるためのプロモーション戦略を企画・実行するマーケティング担当者です。主に広告代理店などのマーケティング支援会社に所属し、映画配給会社の宣伝部と連携しながら、プロモーション全体の企画・実施を担います。広告出稿、メディアプランニング、SNS施策、タイアップやイベントなど観客動員を左右する広報活動全般を担います。
|
平均年収 |
約400〜600万円(大手配給会社では700万円以上も) |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
デジタルマーケター、パブリシスト、映画配給・宣伝スタッフ、営業 |
パブリシスト
パブリシストは主にPR会社や広告代理店に所属し、映画作品の魅力をメディアを通じて発信し、報道・掲載を促進する広報のスペシャリストです。メディア関係者と信頼関係を築きながら、インタビュー、記者会見、特集記事の企画や調整を行い、作品の露出を最大化します。作品と世間をつなぐ橋渡し役として重要な役割を果たします。
|
平均年収 |
約350〜600万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
宣伝プランナー、イベントプロデューサー、キャスティングディレクター |
グラフィックデザイナー
グラフィックデザイナーーは、ポスター・チラシ・SNS画像などを通じて、商品の世界観や魅力を視覚的に表現する職種です。実際に映画のビジュアル制作に携わるのは広告代理店や制作会社などが中心で、映画会社内にデザイナー職が常駐しているケースはごくわずかです。
そのため、映画の仕事を希望する場合は、そうした支援企業で経験を積むことが現実的なルートといえます。デザインの力で観客に一瞬で印象を与える作品の「顔」を担う重要なポジションです。
|
平均年収 |
約350〜600万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
宣伝プランナー、ブックデザイナー、映像タイトルデザイナー、SNSマーケター |
デジタルマーケター
デジタルマーケターは、Webサイト・SNS・動画広告などを活用し、商品の魅力をデジタルで効果的に発信する専門職です。映画のプロモーションに関わる場合は、主に広告代理店やマーケティング支援会社の立場から、配給会社・映画会社をクライアントとして業務を行うことが一般的です。アクセス解析やユーザーデータを活用し、ターゲットに響く施策を設計・運用します。
|
平均年収 |
約450〜750万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
宣伝プランナー、プロデューサー、SNSディレクター、Web広告運用者 |
イベントプロデューサー
イベントプロデューサーは広告代理店やイベント制作会社に所属し完成披露試写会・舞台挨拶・ファンイベントなど、映画のプロモーションイベントを企画・運営する専門職です。多くの場合、映画会社から依頼を受けた広告代理店やイベント制作会社が実務を担います。観客やメディアとの接点を設計し、話題性を生み出すことで作品の認知度や動員数を高める役割を担います。
|
平均年収 |
約400〜700万円 |
|
向いている人 |
|
|
必要なスキル |
|
|
仕事に就くまでの ステップ |
|
|
キャリアパス例 |
|
|
キャリアの広がり |
宣伝プランナー、広報、プロデューサー、パブリシスト |
映画業界の将来性と市場動向
映画業界は映像技術の革新やライフスタイルの多様化により、大きな転換期を迎えています。従来の劇場公開を中心としたビジネスモデルから、OTT(Over The Top:動画・音楽などのコンテンツ配信サービス)配信や国際市場を見据えたグローバル展開へのシフトが進み、求められる職種やスキルも日々進化しています。
ここでは、日本の映画市場の現状、成長が見込まれる分野、そして今後のキャリア選択に活かせる有望な職種やスキルについて詳しく解説します。
映画市場の現状と成長分野
日本の映画市場は、コロナ禍の影響を受けて大幅に縮小した2020年を底に、着実な回復を続けています。日本映画製作者連盟「2023年 全国映画概況」によると、2023年の興行収入は約2,214億円、入場者数は1億5,553万人で前年比4%増でした。特に邦画、なかでもアニメ作品のヒットが目立ち、「THE FIRST SLAM DUNK」や「名探偵コナン 黒鉄の魚影」が100億円を超える興行収入を記録しました。
さらに今後は、4DやIMAXといった臨場感のある映像体験に対応するための技術投資、AIを活用した映像編集や制作管理、サステナブルな撮影現場づくりなど新たな成長分野が注目を集めています。
アニメーションやVFXなどの制作職に加え、劇場の臨場感を高める技術職や制作フローを支えるIT・エンジニア職など、さまざまな分野で新たな需要が生まれています。
配信・グローバル市場へのシフト
映画業界において、NetflixやAmazon Prime、Disney+などのOTT配信サービスの拡大は極めて大きな変化をもたらしました。視聴者は劇場に足を運ばずとも自宅で作品を楽しむようになり、制作側もグローバル配信を前提とした企画・演出・マーケティングが求められる時代となっています。
そのため、多言語対応の字幕・吹き替え制作、国際市場に通用するストーリーテリング、各国の文化背景をふまえたローカライズ戦略などが重要になっています。
また、グローバル市場での配給権の買い付けや国際映画祭での評価を狙ったプロモーション設計など作品完成後の展開も含めた総合的な戦略が必要不可欠です。
今後需要が高まる職種とスキル
映画業界では、従来の制作職に加え、デジタル・グローバル領域で活躍できる人材の需要が急増しています。たとえばSNSやYouTubeを使った宣伝を担う「デジタルマーケター」、世界市場向けの字幕や吹替を手がける「翻訳家」などが注目されています。
また、CG/VFXアーティスト、映像エンジニア、AIを活用した編集サポートなどテクノロジーとクリエイティブを両立できるスキルも今後ますます重要になるでしょう。業界未経験からの参入も可能な職種が増えており、専門知識と実務経験の組み合わせによってキャリアアップを図ることができます。
総じて言えるのは、「デジタル×グローバル」の視点を持った人材が、今後の映画業界を牽引する存在になるということです。 技術力と発信力の両方を高めることが、キャリアの幅を広げるカギとなるでしょう。
映画業界の就職事情
映画業界はその華やかさとクリエイティブ性から高い人気を誇る一方で、就職難易度が高い業界でもあります。求人が限られているうえに、実務経験や専門スキルが求められることも多く明確なキャリアプランや適切なサポートが不可欠です。
ここでは、映画業界に就職する上で知っておくべき就活事情、そして転職成功の秘訣として転職エージェントの活用について紹介します。
映画業界は「求人が少ない」と言われる理由
映画業界は、作品単位で動くプロジェクト型の仕事が多く、常時採用を行っていない企業が多いのが特徴です。さらに、次のような要因も求人の少なさにつながっています。
- 他業界に比べて企業の数が少なく、規模も小さい
- フリーランスや「作品ごとの契約」が多い
- 専門性が高く実績や経験が問われる
- 業界内での「コネクション採用」が一般的
また、未経験から応募できる求人が少なく、実務経験が重視される傾向にあるため、業界経験がない人にとっては高いハードルとなっています。こうした厳しい就職市場のなか理想の職場で働くためには、効率的な就職・転職活動の方法を知ることが重要です。
映画業界を目指すなら転職エージェントの活用が近道!
映画業界への転職には、映画や映像・クリエイティブ業界に精通した専門の転職エージェントの利用が非常に有効です。転職エージェントを活用することで、映画業界特有の就職・転職活動をスムーズに進めることができ、成功への道が開けます。
転職エージェントを活用するメリット非公開求人の紹介が受けられる
- キャリアアドバイザーによる業界特化の面接対策
- ポートフォリオ添削や書類のブラッシュアップ
- 業界・企業情報が豊富
- キャリア相談・客観的なアドバイスが受けられる
- 企業との間に入って給与や労働環境の条件交渉を行ってくれる
特に未経験から業界を目指す人や、異業種からの転職を希望する人にとっては、スキルの棚卸し志望動機の作成もプロに相談できることが大きな強みになります。
映画業界に強い転職エージェント5選
映画業界は求人の流通量が少なく、また専門性が高いため、業界に特化した転職エージェントを利用することが成功のカギとなります。
ここでは、映画業界や映像・マスコミ業界に特化した、信頼性と実績のある転職エージェントを5社紹介します。それぞれの特徴や強みを理解し、あなたに合ったパートナーを選ぶ際の参考にしてください。
HIGH-FIVE
HIGH-FIVEは、映画業界などのエンタメ・クリエイティブ職に特化した転職支援サービスです。映画業界の現場を理解した専門アドバイザーによる丁寧なヒアリングと将来を見据えたキャリア提案が魅力です。
1.映画・映像業界を熟知したアドバイスが強み
深い業界知識を持つエージェントが担当するため、ポートフォリオの見せ方や実績の伝え方まで的確に指導してくれます。実務経験を映画業界でどう活かせるか、丁寧に分析して提案してくれるのが特徴です。
2.非公開求人も豊富
一般には公開されていない求人も多数保有しております。企業との強い信頼関係により、質の高い案件と出会いやすいのが特長です。
3.企業とのつながりが強く、情報精度が高い
HIGH-FIVEは求職者と企業の両方を支援する「両面型」のスタイルを採用しており、企業文化やチームの雰囲気を把握した上でのマッチングが可能です。内情を理解した提案をしてくれるため、入社後のミスマッチも防げます。
また、企業の内部情報やカルチャーを把握しているので、より企業ごとにカスタマイズされた応募書類の添削や面接対策を受けることができます。
4.条件交渉や転職後の支援も充実
希望年収や勤務形態、ポジションなど、個人では伝えづらい条件面も代理で調整してもらえます。転職活動を終えた後も新しい職場での早期定着やキャリアアップをサポートしてくれるため、長く活躍できる環境を見つけることができます。
|
サービス名 |
HIGH-FIVE |
|
公式サイト |
|
|
対応地域 |
全国 |
マスメディアン
マスメディアンは、広告・マスコミ業界に特化した転職エージェントで、映画宣伝や広報、パブリシティ職への転職を目指す方に適しています。宣伝企画や広告業務の経験を活かして映画業界に関わりたい方にとって、ぴったりな求人を紹介してくれます。
1.映画宣伝職に特化した求人が豊富
マスメディアンは映画の宣伝や広告戦略を担当するポジションの求人に強みがあります。PR会社や広告代理店出身者にとって、経験を活かせるフィールドが広がっています。
2.メディア業界全体の動向に精通
テレビ局や出版社、制作プロダクションとのネットワークを持ち、映画業界に関連する幅広い求人情報をカバーしています。
3.30代以上のキャリア支援に強い
マネジメント経験を活かした求人紹介や、中堅・ベテラン向けのアドバイスにも対応。安定した環境で働きたい方に最適です。
|
サービス名 |
マスメディアン |
|
公式サイト |
|
|
対応地域 |
全国(特に首都圏中心) |
doda(デューダ)
dodaは、転職サイトとエージェントサービスが一体となった支援体制が特徴で、映画関連企業の求人も取り扱っています。自己分析やキャリア診断ツールが充実しており、転職の軸を見直したい方にも適しています。
1.スカウト型とエージェント型の併用が可能
自分で求人を探しつつ、アドバイザーからの提案も受けられるハイブリッド型のサービス。効率よく選択肢を広げられます。
2.キャリアの棚卸しを助けるツールが充実
「キャリアタイプ診断」や「自己PR発掘ツール」などが用意されており、自分の強みを明確にしてから応募が可能です。
3.業界未経験でも挑戦しやすい求人多数
未経験歓迎のマーケティング職や営業職、デジタル系職種の求人が多く、映画業界に関連する職種へのキャリアチェンジを検討している人に適しています。
|
サービス名 |
doda |
|
公式サイト |
|
|
対応地域 |
全国 |
アズール&カンパニー
アズール&カンパニーは、映画配信やコンテンツマーケティング職など、外資系・グローバル企業での映像関連職種に強みを持つ転職エージェントです。ラグジュアリーブランドやメディア業界の求人に特化しており、映像コンテンツの国際展開やマネジメント職に就きたい人に適しています。
1.外資・グローバル企業との強固なネットワーク
外資系の動画配信企業やエンタメ関連企業との取引実績が豊富で、グローバルな映画ビジネスに関わりたい人におすすめです。
2.キャリアアップ志向の方向けのハイクラス求人
マネージャー職や年収600万円以上のポジションなど即戦力を求める高年収案件が中心です。
3.英語力を活かせる求人が多い
語学スキルを活かせるポジションが多く、国際感覚や異文化理解に長けた人材が重宝されます。
|
サービス名 |
アズール&カンパニー |
|
公式サイト |
|
|
対応地域 |
全国 |
エンタメ人
エンタメ人は、映画・音楽・テレビ・舞台といったエンターテインメント全般を専門とするエージェントです。特に映画業界では、制作進行や配給会社、コンテンツ配信企業などへの紹介実績があります。現場経験豊富なキャリアアドバイザーによるサポートも魅力です。
1.エンタメ業界専門のサポート体制
映画、テレビ、音楽、舞台など業界ごとに専門知識を持つアドバイザーが担当し、業界特有の悩みにも的確に対応してくれます。
2.実務未経験でも応募できる求人あり
制作アシスタントや事務職、マーケティング職など未経験から挑戦できる求人があり、キャリアの第一歩を踏み出したい人にぴったりです。
3.契約社員や業務委託など多様な雇用形態に対応
フリーランス志向の人や、副業で映像に関わりたい人にもぴったりの案件を取り扱っています。
|
サービス名 |
エンタメ人 |
|
公式サイト |
|
|
対応地域 |
全国(首都圏中心) |
まとめ
映画業界で働くには、映像制作や配給、マーケティングなど多様な職種からあなたに合った仕事を見極め、着実に経験を積むことが重要です。
映画業界の求人は非常に限られているため、転職を成功させるには専門知識とネットワークを持つパートナーが必要です。転職エージェントHIGH-FIVEでは、業界知識や現場の内情、企業文化まで知り尽くしたエージェントがキャリア相談から応募書類の添削から条件交渉、転職後のフォローまで一貫してサポートしてくれます。
映画業界は決して簡単な道ではありませんが、戦略的なキャリアプランと転職エージェントによるサポートがあれば、好きなことを仕事に変える未来がきっと開けます。映画の世界で活躍したいという夢を確かな行動に移していきましょう。
この記事を書いた人

HIGH-FIVE編集部

クリエイティブ業界に精通した転職エージェントが、一人ひとりの転職活動をきめ細かくフォロー。
ご登録いただくことで、あなたの強みを引き出し、企業との本質的なマッチングを叶えます。














