デジタルマーケター

デジタルマーケターの転職体験談、面談対策、キャリアアップの方法など転職に役立つ情報を紹介します。

デジタルマーケターの一覧

デジタルマーケターの転職動向

・仕事内容

デジタルマーケターは、AIやビッグデータなどの分析結果を基に、商品やサービスが売れるまでの仕組みづくりや施策を立案・実行・検証する役割を担います。
オンライン広告の運用、SEO（検索エンジン最適化）、コンテンツマーケティングやソーシャルメディアマーケティング、メールマーケティング、データ分析、ユーザーエクスペリエンス（UX）の最適化などが含まれます。デジタルマーケティング戦略をトータルに管理する存在であり、デジタルツールの効果的な運用方法を提案・実践することも含まれます。

・平均年収

デジタルマーケティング職の平均年収は、厚生労働省の「令和4年賃金構造基本統計調査」によると約630万円です。ポジションや経験、スキル、業界などによって年収は大きく異なり、ECサイト運営のスペシャリストは500～700万円、マネージャークラスになると700～1000万円ほど、責任者クラスになると1200～1400万円ほどになることもあります。また、成果を出せば年収1,000万円を目指すことも可能です。

・転職動向

デジタルマーケティングの転職市場は需要が高まっています。特に、顧客一人ひとりのLTV（ライフタイムバリュー）最大化を目指すOne to Oneマーケティングを実行できる人材が求められています。

Web広告やSEO対策のスキルに加え、X、Facebook、インスタグラム、LINEなどのSNS運用、オウンドメディアでのコンテンツマーケティング、自社アプリの運用経験があると市場価値がさらに高まります。

また、AIの進化に伴い、AIを活用したオンラインカウンセリングなどのデジタルコミュニケーション施策も増えています。デジタルマーケティング分野では最新情報をキャッチアップし、施策に反映するスキルが重要です。情報収集や購買活動のオンライン化が進む現代ではさらに需要が見込まれるでしょう。