株式会社電通デジタル
サービス業

掲載日: 2026年01月26日

更新日: 2026年02月26日

クリエイティブディレクター/Creative Director

  • 年収

    800万円

    1500万円

  • 勤務地

    東京都

  • 雇用形態

    お問い合わせください

求人詳細

【仕事内容】
グローバルテクノロジー企業をクライアントとし、その企業のコミュニケーション開発やプロモーション施策実施の専属担当としてご活躍いただく想定です。
⽇本リージョンのプロジェクトを統括するExecutive Creative Director(ECD)直轄の側近スタッフとして、グローバルおよび他リージョンのECD やGCD(Group Creative Director)とも緊密に連携しながら、上記のクライアントを担当するクリエイティブチームのリーダーとして活躍していただきます。

▼具体的な業務内容
・⾼度なクリエイティビティが感じられる精密かつ⼤胆なデジタル広告(ビジュアル及びビデオ)の開発
・挑戦的で画期的なコミュニケーションやプロモーション施策のアイデア開発および実現のためのクリエイティブディレクション実⾏
・⾃⾝の経験をベースにした的確かつ具体的なスタッフ達への指導を通して実務スキルとマインドセットを育成
・⽇/英両⽅の⾔語を使⽤した国内外の同僚達との円滑なコミュニケーションの実施 (⽇7:英3 程度の⽐率を想定)
・グローバルクリエイティブアウトプットの⾔語領域に関する⽇本語トランスクリエイションのディレクション実⾏
・⾃⾝がリードするクリエイティブチームのリソース把握およびスタッフの誰もが健全に働ける業務環境の維持
・クライアントや社外パートナー等の関係者との強⼒な関係構築

【働き方】
・所定労働時間7時間/日
・原則22時以降、土日業務禁止
・有給奨励日12回/年(2022年度)
・フレックスタイム制
・育児休暇取得実績多数とプライベートや育児と両立した働き方ができます。

▼Performance Based Working
出社率10~20%(2022年現在)出社、在宅、サテライトオフィスと「クライアントの事業成長パートナー」として一番パフォーマンスが発揮できる働き方を選択可能です。

【組織・風土】
・本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、キャリア開発を支援する風土です。
・5割が中途入社。代理店、コンサルファーム、事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属しております。
・最先端の技術や知識に興味のある方が多く、ナレッジ共有も盛んです。
・定期的な1on1のミーティングを実施しており、上長と連携しながら部門全体でのキャリア開発を支援しております。
・資格取得や外部研修のための費用支援制度があります。

【勤務地】
選択肢を拡充することでパフォーマンスが高まると考え、全社員について在宅勤務を含めたリモートワークを認め、利用可能なシェアオフィスは800ヶ所を超えています(2022年4月現在)
・在宅勤務(リモート勤務手当:4,000円/月)
・シェアオフィス

募集要項

職種

広告クリエイティブディレクター

採用企業

株式会社電通デジタル

応募条件

【必須要件】
▼以下のいずれかの経験を通算3年以上お持ちの方
・システム開発における一連の工程(要件定義・設計・開発・保守運用)の経験
※自身での実装経験は必須ではありません。SIerやベンダーをコントロールする立場で、技術的な判断や品質管理を行った経験があれば可とします。
・多様なステークホルダーとの折衝・プロジェクト推進能力
・自社内だけでなく、グループ会社、外部パートナー企業など、多岐にわたる関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進できるコミュニケーションスキル

【歓迎要件】
・AWSなどのクラウドインフラに関する基礎知識、またはキャッチアップする強い意欲
・Webアプリケーションの開発経験(言語不問)
・システムの保守運用・監視設計の実務経験(3年以上尚可)
・LINE Messaging APIを活用した開発ディレクション経験

給与

800万円 1500万円

就業時間

09:30 17:30

特殊就業時間

・所定勤務時間 7時間00分
・始業および終業 9:30~17:30
・勤務時間:始業・終業時刻を一定の範囲内で従業員の自主的決定に委ねる
・フレキシブルタイム 5:00~22:00

※コアタイム付フレックス(採用時グレードにより決定)
・コアタイム 10:00~14:30
・フレキシブルタイム 5:00~10:00、14:30~22:00
フレックスタイム制

福利厚生

【福利厚生】
▼退職金制度
確定拠出年金制度あり(事業主掛金あり)

▼休暇に関する制度
年次有給休暇、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、等

▼出産・育児に関する制度
出産休暇、配偶者の出産休暇、出産祝い金、出産育児一時金・付加金、育児休業、パパママ育休プラス、育児休業の延長、育児休業給付金の延長、育児時短時間勤務、子の看護休暇、ベビーシッター派遣サービス等

▼家族に関する制度
介護休業/休暇、等

▼生活支援に関する制度
電通健保の福利厚生、ベネフィット・ワン、電通グループ従業員持株会、新医療保障保険、賃貸物件・住宅関連特典、サークル制度等

▼スキルアップを支援する研修制度
フルリモート研修+フォローアップ、1on1スキルアップ研修、マネジメント研修、ナレッジのデータベース化、領域別の共有会、等

【受動喫煙対策】
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

休日・休暇

土日祝休み、年次有給休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)ほか

試用期間

6ヶ月

更新日

2026年02月26日

お仕事No.

JN00486314

企業概要

会社名

株式会社電通デジタル

資本金

442,500,000円

設立年月

2004年04月01日

代表者氏名

瀧本恒

事業内容

デジタルマーケティングの全ての領域に対する、コンサルティング、開発・実装、運用・実行の提供

従業員数

2,200人
クリエイティブ業界に精通した転職エージェントが、一人ひとりの転職活動をきめ細かくフォロー。
ご登録いただくことで、あなたの強みを引き出し、企業との本質的なマッチングを叶えます。