掲載日: 2026年02月05日
更新日: 2026年02月19日
630万円
〜
790万円
東京都
お問い合わせください
職種 |
広告制作進行管理（グラフィック・デジタル） |
|---|---|
採用企業 |
株式会社サンリオ |
応募条件 |
【必須要件】 ・ライセンスビジネスでのデザイナー経験がある方（ライセンサー／ライセンシー） ・キャラクターグッズ監修の経験がある方 ・デザイン制作・監修経験が分かるポートフォリオの提出をお願いいたします - グッズ、プロモーション、イベントなどの制作物 ※デザイン指示書、デッサン下書きもご提出いただけると尚良し 【歓迎要件】 ▼以下いずれかの経験がある方は優遇 ・キャラクターのライセンスビジネスの経験がある方（ライセンサー／ライセンシー） ・デザイン外注へのディレクション経験がある方 ・デザイナーのマネジメント経験のある方 ・キャラクターのイラストレーションの経験がある方 ・キャラクターやデザインの監修の経験がある方 【求める人材像】 ・複数のステークホルダー（営業やクライアント等）と積極的にコミュニケーションをとることができる ・要件を整理し、的確な対応ができる ・規定やルールを遵守し、細かい作業を的確にこなすことができる ・クリエイティブへの意欲と、相手の意見を汲み取る事もできるバランス感覚 ・商業デザイナーの視点で、ビジネスとしてデザインの制作やディレクションができる ・他者との共創、協力を惜しまず、ミッション達成のために自分の役割を理解し全うできる ・他者を巻き込み協力を得たり、フォローができる |
勤務地 |
東京都 品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎（ウエストタワー14F） |
給与 |
630万円 〜 790万円 |
就業時間 |
09:30 〜 18:00 |
特殊就業時間 |
所定労働時間07時間30分 ※スライド勤務制度：始業、終業時間を基本の勤務時間から前後最大1時間30分、30分単位で変更可能 |
福利厚生 |
【福利厚生】 ・自社商品割引 ・サンリオピューロランド、ハーモニーランド パスポート無料 ・ベネフィットステーション法人会員（本人・家族） ・退職金制度（確定給付）※正社員のみ ・企業年金基金制度（確定給付）※正社員のみ ・確定拠出年金制度（任意加入）※正社員のみ ・社員持株会制度 ・スライド勤務制度 ・テレワーク勤務制度 【ワークライフバランス】 ・妊娠時のスライド出社、短縮勤務可能 ・産前、産後休業制度 ・育児休業制度、育児短時間勤務制度、出生時育児休業制度（産後パパ育休）あり※ただし取得には勤続1年以上等の条件あり ・介護休業制度、介護勤務制度あり ・平均残業時間 15.63時間 ・平均有給休暇取得日数／取得率 11.5日／69.0%（2024年度） ・育児休業対象者における、育児休業取得率92.3％（2023年度） 【健康経営】 世界中の人を笑顔にし、幸せの輪を広げていくためには、まず従業員一人ひとりが心身ともに健康で、元気にすがすがしく働くことができる環境を実現することが重要だと考え、健康経営の取り組みを推進してまいります。 【受動喫煙対策】 オフィス内禁煙 |
休日・休暇 |
▼内訳 ・土曜 日曜 祝日（完全週休2日制）、年末年始 ・有給休暇（初年度10日間※ただし年度内入社は日数異なる、半日単位の取得可） ・時間有休取得制度（1時間単位、年間最大40時間利用可能、1日に複数回利用可） ・慶弔休暇、積立休暇、傷病休暇（無給） |
更新日 |
2026年02月19日 |
お仕事No. |
JN00453962 |
会社名 |
株式会社サンリオ |
|---|---|
資本金 |
10,261,000,000円 |
設立年月 |
1960年08月01日 |
代表者氏名 |
辻朋邦 |
事業内容 |
・物販事業：国内外でのキャラクター商品やグリーティングカードの販売や自社店舗の運営 ・ライセンス事業：他社の商品パッケージ・広告・空間装飾等にキャラクターを活用するコラボレーションサービス ・テーマパークの運営 ・デジタルマーケティング事業：キャラクターのデザイン・世界観の構築、自社オウンドメディアやSNSを利用したデジタルコンテンツ配信 ・海外事業：IPを利用した海外でのアニメ・映画化や海外子会社の経営支援 |
従業員数 |
672人 |
本社所在地 |
東京都 品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー14F |
